Hovedudfordring
Rusland har oplevet en markant mangel på dygtige svejsere på arbejdsmarkedet, og problemet bliver værre for hvert år. Der bliver uddannet unge svejsere hvert år, men der er også et stort behov for at videreuddanne erfarne medarbejdere i svejseproduktionen – dem, der allerede arbejder som svejsere, teknikere og ingeniører. På grund af situationen har de politiske ledere i Rusland vedtaget nye krav til svejsning i lovgivningen. For at opfylde sit formål som privat uddannelsesinstitution af høj kvalitet måtte UTSPR udstyre deres uddannelsessteder med det mest avancerede og moderne svejseudstyr.
Kemppis løsning
Da UTSPR blev etableret, var et af hovedkriterierne for udstyret, at der skulle trænes med de produkter, der blev brugt i industrien. Uddannelsescenteret besluttede at bruge Kemppis lysbuesvejseudstyr, og i øjeblikket har UTSPR installeret 40 svejsestationer med Kemppi-udstyr. Dette antal omfatter udstyr til manuel lysbuesvejsning med beklædte elektroder og semiautomatisk argonbue-svejsning. Ifølge direktør Natalia Chupeykina reagerer Kemppi hurtigt på ethvert behov for vedligeholdelse og service i uddannelsescenteret.
UTSPR har også underskrevet en samarbejdsaftale med Kemppi. Inden for aftalens rammer har UTSPR og Kemppi besluttet sammen at arrangere professionelle fagkonkurrencer i uddannelsescenteret foruden seminarer, workshops og konferencer. Derudover publicerer Kemppi og UTSPR i fælleskab artikler i magasiner inden for svejseindustrien, og eksperterne hos Kemppi leverer undervisning til centerets personale, der omhandler nye processer, svejseteknikker, -produkter og -udstyr.